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        霍山縣2022年部分機關事業單位公開選調工作人員37人公告

        時間:2022-11-21|來源:霍山縣人民政府|閱讀:

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        因工作需要,經縣委編委同意,霍山縣市場監督管理局等單位擬公開選調在編在崗、副科級以下工作人員37名(其中:公務員12名,事業單位工作人員25名),現公告如下:

        一、選調范圍

        1.公務員:縣內已按國家政策規定進行公務員登記備案、納入國家行政編制且在編在崗的三級主任科員以下(不含鄉科級副職)及其他相當職務(職級)層次的公務員(不含參照公務員法管理人員)。

        2.事業單位工作人員:省內全額撥款事業單位在編在崗工作人員(部分崗位僅面向縣內)。

        二、選調條件

        1.政治堅定、實績突出、品行端正、群眾公認、清正廉潔。

        2.具有履行相應崗位職責必需的身體條件和心理素質。

        3.具有國家承認的大學專科及以上學歷。

        4.歷年年度考核為稱職(合格)及以上等次(除試用期外)。

        5.鄉鎮公務員報考需在鄉鎮公務員崗位工作滿5年。

        6.縣直機關公務員報考需在現單位公務員崗位工作滿2年。

        7.選調生應符合基層鍛煉的規定要求。

        8.縣內鄉鎮事業單位人員報考需在本縣鄉鎮工作滿5年,縣直事業單位工作人員報考需在現單位工作滿2年。

        本縣范圍內調動到新單位的人員,在符合前述條件的基礎上,還應在新崗位上工作滿2年方可報考。

        9.縣外事業單位人員報考需經當地有人事管理權限的主管機關同意。

        “年齡條件”中“35周歲以下”為“1986年11月以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。工作經歷計算截止時間為2022年12月31日(含試用期)。

        有下列情形之一的,不得報名。

        1.按照有關規定到定向單位工作未滿服務年限或對調動有其他限制性規定的。

        2.重要公務尚未處理完畢,且須由本人繼續處理的。

        3.受到誡勉、組織處理或者黨政紀處分等影響期未滿的。

        4.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的。

        5.法律、法規規定的其他情形。

        各選調職(崗)位具體要求詳見《霍山縣2022年部分機關事業單位公開選調工作人員職(崗)位信息表》(附件1)。

        三、選調程序

        本次公開選調按照發布公告、報名、資格審查、考試、確定考察人選、考察、公示、辦理調動手續等程序進行。

        (一)公告

        在霍山縣人民政府官方網站(http://www.ahhuoshan.gov.cn

        )上發布公開選調公告。

        (二)報名

        1.報名時間:2022年11月24日-25日 (上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。

        2.報名方式:現場報名。

        3.報名地點:公務員職位報名地點為中共霍山縣委組織部干部綜合股(霍山縣人民政府大樓1003室),事業單位崗位報名地點為霍山縣人社局事業單位人事管理股(霍山縣人社大樓716室)。

        4.報名提交材料:

        ①報名資格審查表(含同意報考證明)1份(公務員附件2、縣內事業人員附件3、縣外事業人員附件4,請自行下載并雙面打印)。②有效期內二代居民身份證(正反面)、學歷證書、相關證書原件及復印件各1份,以及崗位要求的相關工作經歷證明1份。③同底一寸免冠證件照片5張。

        每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

        應疫情防控相關要求,考生報名需持48小時核酸陰性證明(紙質或電子版),經查驗“兩碼”、測量體溫正常方可進入報名場所,請考生提前做好相關準備。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成不良后果的,將依法追究法律責任。

        (三)資格審查

        報名結束后,由縣紀委監委、縣委組織部、縣委編辦、縣人社局共同負責資格審查工作。資格審查貫穿選調工作全過程,任何環節發現選調人員有不符合選調條件的情況,立即取消選調資格。

        各選調職(崗)位計劃數與報名人數須達到1:2的比例方可開考,對達不到規定比例的職(崗)位,相應核減或核銷選調計劃數。被取消職(崗)位的報考考生,可在規定時間內改報其他符合條件的職(崗)位。

        (四)考試

        本次選調采取筆試加面試方式進行。筆試、面試成績按5:5的比例合成總成績,計算公式為筆試成績/1.2*50%+面試成績*50%。

        1、筆試(滿分為120分):筆試內容為公共基礎知識,主要包括政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情縣情、資料分析、寫作等知識,筆試不指定教材。

        筆試時間:2022年12月3日上午。具體時間、地點詳見《準考證》。請考生于12月2日到原報名地點領取準考證。

        2、面試(滿分為100分):

        采取結構化面試方式進行。主要考察應試人員的綜合分析能力、計劃與組織協調能力,以及語言表達能力等。面試具體時間和地點另行通知。

        根據選調職(崗)位計劃數及考生筆試成績高低順序,按1:3比例確定參加面試人選,最后一名若筆試成績相同,則一并確定為面試人選。面試人選不足規定比例的,按實際人數確定。

        (五)確定考察人選

        依據合成總成績高低按1:1的比例確定入圍考察人選。如遇最后一名同分的,則依次以面試成績、筆試成績得分高者優先確定入圍人選。

        (六)考察

        考察工作由選調單位負責。考察組根據選調職(崗)位的要求,對考察對象的政治表現、工作實績及群眾公認度等情況進行全方位考察,進一步對報考資格條件、“三齡兩歷一身份”、是否需要回避等情況進行審查。考察結論為不合格者,不得進入下一環節。因考察不合格或放棄考察造成人選缺額的,在同職(崗)位內按前述規定依次等額遞補。

        (七)公示

        對擬選調人員在霍山縣人民政府網站進行公示,同時公布舉報電話,接受監督,公示期為5個工作日。對經公示無異議或雖有反映但不影響選調的,正式確定為選調對象。公示期間發現有不符合條件的人員,核查屬實后取消其選調資格,并在同職(崗)位內按前述規定依次等額遞補。

        (八)辦理調動手續

        經公示無異議的按規定辦理調動手續。擬選調人選必須自行辦理調出單位、上級主管部門和當地組織人事部門的調動手續。選調人員最低服務年限按我縣規定執行。

        四、紀律要求

        (一)選調工作由霍山縣機關事業單位公招公選領導組辦公室組織實施,霍山縣紀委監委全程參與,全程監督。各相關部門和相關人員要嚴格遵守干部人事紀律,堅持規范程序、陽光操作,認真做好各個環節的工作。對選拔工作中出現的任何違紀行為,一經發現按照有關規定嚴肅處理。

        (二)報考人員應嚴格遵守選調要求,服從霍山縣機關事業單位公招公選領導組辦公室和選調單位統一安排,報考時提交的所有信息和材料應當準確、真實、有效,凡弄虛作假或與報考職位要求的資格條件不符的,一經查實,立即取消選調資格。

        本公告由霍山縣委組織部、霍山縣人力資源和社會保障局負責解釋。

        咨詢電話:0564-5028121(縣委組織部干部綜合股)

        0564-5027576(縣人社局事業單位人事管理股)

        監督電話:0564-5022427(縣紀委監委)

        附件:1、霍山縣2022年部分機關事業單位公開選調工作人員職(崗)位信息表

        2、霍山縣機關單位公開選調工作人員報名資格審查表

        3、霍山縣事業單位公開選調工作人員報名資格審查表(縣內事業人員)

        4、霍山縣事業單位公開選調工作人員報名資格審查表(縣外事業人員)

        附件1:霍山縣2022年部分機關事業單位公開選調工作人員職(崗)位信息表.xls
            附件2:霍山縣機關單位公開選調工作人員報名資格審查表.xls
           附件3:霍山縣事業單位公開選調工作人員報名資格審查表(縣內事業).xls
            附件4:霍山縣事業單位公開選調工作人員報名資格審查表(縣外事業).xls
         

        霍山縣機關事業單位公招公選領導組辦公室

        2022年11月18日

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